后发制人因人而异意思

意思是后发制人：是等对方发招后，仔细观察找出破绽。然后发招一举成功。

因人而异：是说不同的人有不同的对待方法，不能一并而论，针对某个人的特点。找其爱好缺点，针对不足的下手，做他的工作。

这两个成语相同的地方都是找出对方不足。然后出手。不同的地方是后发制人多用在战术上。因人而异多用在工作上。

先发制人和后发制人有什么区别

有两点区别:

第一，指代不同。先发制人，指的是先主动采取行动制于人；后发制人，指的是等对方出招后再制于人。

第二，作用不同。先发制人，可掌握主动权；而后发制人则可择机而动。各有其利弊。

区别：一、制人的关节点不同：先发制人是在事情没有发生前或刚发生时的制人措施;后发制人是在事情发生后的制人措施;

二、制人的程度不同：先发制人虽抢先采取行动，但由于对对方各方面情况了解的深度不同，可能缺乏成熟的制人措施;而后发制人更加了解情况，措施更成熟，你制我重，我比你更重，你制我狠，我比你更狠;

三、后果不同：先发制人除非一下子把对方制死（或制垮），否则，对方只要有反制机会，制人的后果会更严重。

先发制人指的是在遭受攻击前采取主动措施，防范可能出现的威胁；而后发制人则是在被攻击后采取应对措施，迎头痛击。简单来说，先发制人是预防为主，后发制人则是应对为主。在军事、政治、经济等领域都有这两种策略的运用。

“先发制人”和“后发制人”的根本区别在于：时间不同，所处的地位不同，因此结果不同。

 1、“先发制人”处于主动、进攻的态势和地位;“后发制人”则指处于被动、防御并可机动实施还击的态势和地位。

2、先发制人的最大优势是“先入为主”，使自己处于主动、优先的境地。后发制人的最大优势是稳健、周全。先发制人的最大劣势是“覆水难收”，说出去的话收不回来，迈出来的步子退不回来，容易暴露自己的缺陷与问题，容易被对方抓住把柄。

什么是后发制人

后发制人是一种战略思想，指的是在一定的条件下，在敌方先发动攻击之后，自己才开始采取对抗行动的战略思想。

后发制人的核心思想是：当攻击发动时，自己不急于进行反击，而是要先行反思、分析和评估敌方攻击的情况，从而找出敌方攻击的软点，再做出合理的反击安排，以此来避免受到攻击的冲击。